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Chef de Projet - Architecte Intérieur - Tertiaire H/F

Ref : 1934-3132-CDP-VE

Ref: 1934-3132-CDP-VE / Fonction : Architecte intérieur / Secteur : Aménagement d'Intérieure / Lieu : Marseille

Client

Notre client, agence d’architecture d’intérieure spécialiste de l’aménagement et de la création d’espaces de travail, recrute un Chef de Projet Tertiaire H/F, pour compléter son équipe.

Poste

Vous aurez pour mission globale de prendre en charge pendant 1 an un projet situé à Marseille pour le compte d’un client utilisateur (transformation et aménagement d’espaces de travail).

Ainsi, vous aurez comme tâches:

- le développement de l'agence par l'élaboration des dossiers d'appels d'offres ainsi que leur soutenance ( en collaboration avec la direction générale et la diection de projet),
- l'accompagnement au changement,
- la gestion des projets, depuis la conception jusqu'au suivi de chantier,
- la gestion de la relation directe avec le client,
- le suivi contractuel et financier,
- le respect de la réglementation et des normes en matière de sécurité, hygiène, incendie, …

Liste non-exhaustive.

Profil

De formation supérieure en architecture ou architecture intérieur, vous avez acquis un minimum de 7 ans d’expériences dans la gestion de projets de bâtiments tertiaires (bureaux, commerces, hôtels).
La parfaite maîtrise des logiciels 2D (Autocad, Photoshop, Illustrator, Indesign) est nécessaire.

Vous disposez d’un esprit créatif, d’une sensibilité technique et d’une bonne culture du design et de l’architecture. Professionnel des espaces, vous savez jouer avec les volumes, les couleurs, les matériaux et les éclairages.
Impliqué, polyvalent, rigoureux et organisé, avec de bonnes qualités relationnelles, vous faites preuve d'un excellent esprit de service et d’initiative, vous vous adaptez et savez travailler en équipe dans un environnement réactif et en pleine évolution.

Le poste est un CDD d'un an, situé à Marseille (13), des déplacements au siège parisien sont à prévoir, à un rythme de 2 fois par mois (pris en charge).

Rémunération selon profil.

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